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聂幽苏叶
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第100章 需要人才

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只不过他刚进门的时候,脸上突然泛起的职业的笑容,让聂幽顿时极其不爽。以聂幽的眼神怎么可能看不到他在进门的瞬间改变脸色的事情。

“我毕业于帝都大学,已经毕业八年。现在拿到了博士学位。在三个公司呆过。现在刚辞掉的工作是担任人力资源管理部副经理。工作经验很丰富。而且,我擅长人事管理工作。”来人很简单,但是很高傲的介绍着自己。

聂幽看着他:“我们招聘的是人力资源经理,既然你之前就是人事经理,为什么要到这里来?难道不一样吗?”

“当然不一样。你们的公司是新建的公司,有更多的升迁机遇。我职业规划目标是先从人力资源经理做起,三年内成为公司副总。”年轻人显然很有自信。

“那好,我现在有一件事情,需要你跑一趟。”聂幽随手在一张纸上写了几个字。

那人走过来,接过来一看,顿时有些傻眼:“你这是在侮辱我吗?”

聂幽好奇的看着他:“要你去为我们公司的孩子们办理落户手续,难道身为人力资源经理不熟悉这些工作吗?”

那人脸色有些涨红,显然很是气愤:“对不起,这是最低级的人事员工要做的事情。我要做的是高端的人力资源管理工作。”

“呵,那你告诉我,你都可以做什么高端的工作。”聂幽饶有趣味的看着他。

“我可以为公司制定更好的人力资源规划。制定公司员工的规划目标,甚至……”那人还要继续,被聂幽摆手打断了。

“那好,那你告诉我,我现在有一百个经受过初步训练的员工。你认为该让他们接受什么样的训练,才能进行海外的安保任务?”聂幽脸色很平静的看着他。

那人顿时噎住了,海外安保,在国内是一个新事物,涉及的人并不多,懂得的人更少。

愣了几秒,那人说道:“对不起,这些普通保安人员的事情,会有最普通的员工去做。”

“滚!”聂幽鼻子里哼出了一个声音。

一股凛冽的煞气蔓延开来,那人顿时打了个寒颤,头上的冷汗一下子冒了出来,还要说什么,一抬头看到聂幽的眼神,就立刻没有言语,匆匆收拾起东西,低着头快速离开了。

“什么东西!开口闭口都是高端,高端你妈!”聂幽直接把那人的简历团成一团,从窗户里直接扔了出去。

陆琳和苏叶无奈的对视一样,这个人确实不靠谱,但是好歹你是董事长哦,能注意点自己的形象吗?

接下来几个人,算是中规中矩,毕竟奇葩不多。但是他们还是过于年轻了,不过是工作三四年的小年轻而已。没等聂幽开口,就已经被陆琳或者苏叶婉拒了。

“喂,我是董事长。拒绝的事情,应该交给我吧?这样我一点权威都没了。”聂幽嘟囔着。

陆琳和苏叶一起丢给他白眼,然后下一个……

整个下午的时间,就在这样反复的见面,聊天中度过。聂幽感觉到有些无聊,不过当初再无聊的时候他都能坚持,这点事情算不上什么。更何况他是董事长,

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