第69章：谣言四起
『如果章节错误，点此举报』
第(2/3)页
制造混乱，影响安定团结是一种严重的犯罪行为。”
“好了，你们纪委不要说这些冠冕堂皇的话了，这样讨论半天也不解决问题，我们需要的是解决当前的实际问题，迅速把这种恶劣的行径打下去，大家围绕这个重点发表意见。”
孙雅秋看着吕树城问道：“老吕，你是老工会主席了，处理这种问题应该比较有经验了，你谈谈处理意见。”
吕树城早就想说话了，现在孙雅秋点名要他讲话就放开说道：“我看这事是有人蓄意打击报复，公司职代会刚刚开过，群众对会议还是高度评价的，现在突然出现这种情况我认为是有人存心破坏现在来之不易安定团结的氛围，我们就是要把幕后指使者挖出来公布于众。”
吕树城说完朝徐春荣的方向斜看了一眼，意思尽在不言之中。
“那你具体的解决方案是什么呢？”孙雅秋疑惑地问道。
“具体解决的方案我还没有完全想好，还是听听大家的意见吧。”其实吕树城也是刚刚在开会前知道这一情况，脑子还没有完全转过来，没有提出具体的应对办法，先把自己想出出气的愿望谈了出来。
吕树城的想法不是有一定道理的，在这次职工代表会议上徐春荣的工会主席落选，他是这次打击报复的最大嫌疑。
徐春荣明明知道吕树城的话里有话并没有马上反击，他心里清楚你可以怀疑，但你手里没有证据就是白搭，没人会相信你的胡言乱语。
果然孙雅秋并不笨，他也听出吕树城话里的意思，但是她就是怀疑是徐春荣有嫌疑，证据在哪里呢？不要把事情搞得太大，大家互相谩骂也解决不了燃眉之急，现在还是要稳住徐春荣，不要把事情进一步扩大化。
“吕总，现在既然事情已经发生了，我们互相之间就不要互相猜疑了，还是就事论事讨论解决问题的方法，以安定团结为重大事化小，小事化无以解决问题为出发点。”
孙雅秋放下身段转头朝徐春荣座位的方向轻声问道：“徐总，你有什么高见，不妨谈出来大家听听。”
“谢谢孙总对我的信任，老实说我对公司职代会的结果非常满意，我现在工作压力已经很大，公司的工会主席应当让年轻的同志担任更符合公司长远利益的发展，不要把问题扯远了，班子成员之间少说影响团结的话。现在问题出来了我们要齐心协力解决问题，因此我认为：这次事件不是一件突发的孤立事件，完全是企业在发展过程中遇到矛盾在职工群众心态上的一种释放和过激反应，我们要予以适当方法去引导和疏导，而不是去打压，否则效果会适得其反。”
孙雅秋听罢觉得非常有道理急切地说道：“徐总这个意见我同意，越是在紧要的关头我们班子成员越是要团结一心直面困难，徐总你继续说下去，我打断你的讲话了。”
徐春荣挺直了腰板说道：“根据我纪委工作多年的经验，处理这件事我觉得应当把握好这三点：第一，迅速通过我们信息中心对在内部网上和微信群里的信息予以清除冻结，防止事态进一步扩大，减少恶劣影响。第二：通过寻求有关技术鉴定部门出具证明，说明这些照片是经过人为拼接和技术处理的鉴定报告，并通过办公室下达传真件到各个分子公司，要求员工不信谣、不传谣，自觉维护企业的良好形象。第三：主动与上级公司有关部门取得联系，说明情况争取主动，在上级领导没有提问前把不良影响缩小到最低程度。至于要把幕后指使者挖出来公布于众可以缓一缓，等事态稳定后再抓也不迟。”
徐春荣简短地说完自顾自低头在写东西，孙雅秋听后紧绷的脸上放松了许多，说道：“各位领导对徐总的建议有什么补充意见。”孙雅秋说完朝在座的人看了遍。
吕树城手握茶杯没有言语，显然徐春荣的办法比自己刚才提出抓幕后指使者的想
(本章未完,请翻页)
第(2/3)页
制造混乱，影响安定团结是一种严重的犯罪行为。”
“好了，你们纪委不要说这些冠冕堂皇的话了，这样讨论半天也不解决问题，我们需要的是解决当前的实际问题，迅速把这种恶劣的行径打下去，大家围绕这个重点发表意见。”
孙雅秋看着吕树城问道：“老吕，你是老工会主席了，处理这种问题应该比较有经验了，你谈谈处理意见。”
吕树城早就想说话了，现在孙雅秋点名要他讲话就放开说道：“我看这事是有人蓄意打击报复，公司职代会刚刚开过，群众对会议还是高度评价的，现在突然出现这种情况我认为是有人存心破坏现在来之不易安定团结的氛围，我们就是要把幕后指使者挖出来公布于众。”
吕树城说完朝徐春荣的方向斜看了一眼，意思尽在不言之中。
“那你具体的解决方案是什么呢？”孙雅秋疑惑地问道。
“具体解决的方案我还没有完全想好，还是听听大家的意见吧。”其实吕树城也是刚刚在开会前知道这一情况，脑子还没有完全转过来，没有提出具体的应对办法，先把自己想出出气的愿望谈了出来。
吕树城的想法不是有一定道理的，在这次职工代表会议上徐春荣的工会主席落选，他是这次打击报复的最大嫌疑。
徐春荣明明知道吕树城的话里有话并没有马上反击，他心里清楚你可以怀疑，但你手里没有证据就是白搭，没人会相信你的胡言乱语。
果然孙雅秋并不笨，他也听出吕树城话里的意思，但是她就是怀疑是徐春荣有嫌疑，证据在哪里呢？不要把事情搞得太大，大家互相谩骂也解决不了燃眉之急，现在还是要稳住徐春荣，不要把事情进一步扩大化。
“吕总，现在既然事情已经发生了，我们互相之间就不要互相猜疑了，还是就事论事讨论解决问题的方法，以安定团结为重大事化小，小事化无以解决问题为出发点。”
孙雅秋放下身段转头朝徐春荣座位的方向轻声问道：“徐总，你有什么高见，不妨谈出来大家听听。”
“谢谢孙总对我的信任，老实说我对公司职代会的结果非常满意，我现在工作压力已经很大，公司的工会主席应当让年轻的同志担任更符合公司长远利益的发展，不要把问题扯远了，班子成员之间少说影响团结的话。现在问题出来了我们要齐心协力解决问题，因此我认为：这次事件不是一件突发的孤立事件，完全是企业在发展过程中遇到矛盾在职工群众心态上的一种释放和过激反应，我们要予以适当方法去引导和疏导，而不是去打压，否则效果会适得其反。”
孙雅秋听罢觉得非常有道理急切地说道：“徐总这个意见我同意，越是在紧要的关头我们班子成员越是要团结一心直面困难，徐总你继续说下去，我打断你的讲话了。”
徐春荣挺直了腰板说道：“根据我纪委工作多年的经验，处理这件事我觉得应当把握好这三点：第一，迅速通过我们信息中心对在内部网上和微信群里的信息予以清除冻结，防止事态进一步扩大，减少恶劣影响。第二：通过寻求有关技术鉴定部门出具证明，说明这些照片是经过人为拼接和技术处理的鉴定报告，并通过办公室下达传真件到各个分子公司，要求员工不信谣、不传谣，自觉维护企业的良好形象。第三：主动与上级公司有关部门取得联系，说明情况争取主动，在上级领导没有提问前把不良影响缩小到最低程度。至于要把幕后指使者挖出来公布于众可以缓一缓，等事态稳定后再抓也不迟。”
徐春荣简短地说完自顾自低头在写东西，孙雅秋听后紧绷的脸上放松了许多，说道：“各位领导对徐总的建议有什么补充意见。”孙雅秋说完朝在座的人看了遍。
吕树城手握茶杯没有言语，显然徐春荣的办法比自己刚才提出抓幕后指使者的想
(本章未完,请翻页)