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无敌战神刘毅
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窝火的宋大少爷

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的下了决心。

至于怎么改变,无非就是威逼和利诱。

心中权衡了一阵后,他想明白,打击面太广,“威逼”的可操作性极低。

“利诱”的话,有可操作性,但难度同样不小。

他进特战大队也有一段时间了,手段频出,却只收拢到七八个可靠的帮闲。

剩下的那些,大多是一心想挤进精英队的石头脑子。

他现在在众人的心里形象不佳,想进一步争取那些人,直接上“手段”,多半会造成反效果。

所以,宋若波明白,他首先要做形象工程。

等缓和了众人对他的固有印象,才好进行后面的操作。

想改变形象,最有效的办法就是提高综合成绩,但这一点非常难。

所以,宋若波决定先从小事做起。

比如,试着拿起扫把,起早打扫公共卫生区域。再比如,饭后走进二分队的后厨,想帮帮厨。

起了个大早想打扫卫生,发现他盯上的活儿,早就有人开始干了。

中午饭后走进二分队的厨房,几个帮厨的小子已经开始动手了。

而且人家各有一摊,他根本就插不上手。

宋若波站那尴尬了一会儿,只能灰着脸离开了厨房。

问了俩帮闲才知道,帮厨这活儿虽然是自愿的,但长时间以来,大家已经有了不成文的排班表。

每顿饭后轮到谁了,都有了规律,他贸贸然的根本插不进去。

这时候帮闲的用处就显现出来了,一个小子出主意。

既然分队这面插不上,不如奔着干部灶去。那面食堂下面没有兵,后勤干部也肯定不会有人帮厨。

而且,司务长也在那面。

宋大少爷去展现一下劳动热情,司务长一高兴,兴许就会跟分队提一嘴。

这一提,晚点名儿时,说不准就能混个表扬啥的。

宋若波一琢磨,可不是那么回事儿嘛。于是招呼上俩帮闲,直接杀去了干部灶。

干部灶平时还真就没什么人来帮厨,宋若波三个一露头,不出所料的换来了几个伙头兵的笑脸。

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