第一百十六章：四极科技
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行。我特意让你们两位一起参加，就是希望你们能够发挥各自专业的优势，把合适我们公司的优秀人才招进来。我并不懂你们的工作，你们才知道什么是真正的专业人才。你们尽管说，我向你们学习。”谷月华诚恳道。
楚天亮和华罗杰听了，觉得谷月华没有那种富二代的味道，反倒是给他们很踏实的感觉。
于是楚天亮开口道：“谷总，既然这样，那我们就先说了，有什么不对的地方，请您指正。”
谷月华点了点头。
华罗杰是人力资源的行家，他率先讲了起来：“谷总，我认为，虽然我们公司拥有伟大的远景，但是就目前来说，还是应该从基础做起，现在我们更需要的是一些能够完成大量繁琐工作的员工，这些人才是一个公司重要的生产力。等以后公司到了一定的规模，我们再来慢慢地补充中层力量。”
谷月华听了，还是觉得有一定的道理，就像这个文明社会一样，是经过了几千年几万年的发展，才有了现在的生活，而这都是一点一点从最原始的社会发展而来的，在遥远的古代，根本不会有像现在这样高端的人才。
“谷总，我和华总的意见差不多。”楚天亮道。
“我赞同你们的观点，你们先说说你们想要什么样的人吧。”谷月华道。
“谷总，其实我和楚总之前就商量过，我现在需要的一个是负责薪酬福利管理的，一个是负责人员招聘的。我会帮助他们建立各自的业务流程和岗位职责，指导他们开展具体的工作，制定具体的发展规划。负责薪酬的同事除了工资管理之外，还要兼做绩效管理。负责招聘的同事还要兼做劳动关系管理和培训工作，这都是非常繁琐，却又十分重要的工作。公司初期我们就要制定起规范的工作流，毕竟公司发展靠的还是人。这两个人可以是刚刚毕业的，毕竟公司规模不大，一切都是从头开始，他们有非常大的容错的机会，可以跟着公司一起成长。”华罗杰道。
“嗯，说的有道理。先就这样吧。楚总，你的需求呢？”谷月华道。
“谷总，是这样的，如果一家公司想真正的做得好，我们财务必须完全地参与到整个公司的经营规划中去。但就目前而言，只需要招聘两个人，一个是负责出纳的，做好一个账房先生就行。第二个则是是会计，做好公司的成本核算。我会尽快建立起公司的内控体系，做好单位的预决算和资金的集中管理。这两个人，需要心非常的细，更要有极强的责任心和良好的品德。至于学历职场经历这些，我认为也并不是非常的重要，在初期我也可以慢慢地培养他们。”楚天亮道。
谷月华听完，点点头，却又摇了摇头。
两人见谷月华又是点头又是摇头的，有些迷糊，不知道谷月华是什么意思。
谷月华对着两人问到：“你们这些有跟丛翰明说过吗？”
两人心里咯噔一下，暗道坏了。
他们见丛翰明这些天一直忙于公司琐碎的事物，而且知道他是丛家的大少爷，又那么年轻，就没有跟他讲。现在他们看谷月华的意思，只怕他们的做法并不妥。
谷月华见两人没有回答，便知道了答案，严肃道：“翰明虽然年轻，但他是第一副总裁，在我不在的时候，需要由他来决策。公司是初创，翰明也要跟着公司一起成长，我希望以后你们能跟他多交流，让他和公司更快速的成长起来。”
“好的谷总，我们知道了。”两人异口同声道。
这时，丛翰明正巧敲门进来，谷月华将丛翰明召到身边，楚天亮和华罗杰纷纷起身跟丛翰明打了招呼。
“翰明，待会跟我一起面试吧，公司刚刚成立，你多费点心，什么事都要把把关。”谷月华道。
丛翰明没想到谷月华也要让他参与面试，知道谷月华是要锻炼他，立马应了一声。
当时间来到了上午八点，距通知面试的时间还有半小时，此时外面已经有着几个应聘者在等候着。
“开始吧，按照先来后到的顺序依次让他们进来。迟到的人，就让他们回去吧，既然答应来面试，那我们双方就是缔结了协议的，不守时的人，以后工作也不可能做得好的，这样的人我们不要。翰明、华总，以后你们也要坚持这条规矩。”谷月华对着姜雄飞道。
“好的，谷总。”姜雄飞道。
“知道了谷总。”丛翰明和华罗杰两人也是出声答应到。
虽然姜雄飞和丛翰明是鸿蒙宗的弟子，可是现在是在公司，还是以“谷总”来称呼谷月华。
直到这时，华罗杰和楚天亮已经不再认为谷月华只是一个普通的富二代了，虽然只是接触没多久，他们都已经开始认可起谷月华来。
第一个进来的是应聘财务的，是一个女的，谷月华看了看资料，毕业四年，跳过五家公司，谷月华一下子就对她印象不佳。
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行。我特意让你们两位一起参加，就是希望你们能够发挥各自专业的优势，把合适我们公司的优秀人才招进来。我并不懂你们的工作，你们才知道什么是真正的专业人才。你们尽管说，我向你们学习。”谷月华诚恳道。
楚天亮和华罗杰听了，觉得谷月华没有那种富二代的味道，反倒是给他们很踏实的感觉。
于是楚天亮开口道：“谷总，既然这样，那我们就先说了，有什么不对的地方，请您指正。”
谷月华点了点头。
华罗杰是人力资源的行家，他率先讲了起来：“谷总，我认为，虽然我们公司拥有伟大的远景，但是就目前来说，还是应该从基础做起，现在我们更需要的是一些能够完成大量繁琐工作的员工，这些人才是一个公司重要的生产力。等以后公司到了一定的规模，我们再来慢慢地补充中层力量。”
谷月华听了，还是觉得有一定的道理，就像这个文明社会一样，是经过了几千年几万年的发展，才有了现在的生活，而这都是一点一点从最原始的社会发展而来的，在遥远的古代，根本不会有像现在这样高端的人才。
“谷总，我和华总的意见差不多。”楚天亮道。
“我赞同你们的观点，你们先说说你们想要什么样的人吧。”谷月华道。
“谷总，其实我和楚总之前就商量过，我现在需要的一个是负责薪酬福利管理的，一个是负责人员招聘的。我会帮助他们建立各自的业务流程和岗位职责，指导他们开展具体的工作，制定具体的发展规划。负责薪酬的同事除了工资管理之外，还要兼做绩效管理。负责招聘的同事还要兼做劳动关系管理和培训工作，这都是非常繁琐，却又十分重要的工作。公司初期我们就要制定起规范的工作流，毕竟公司发展靠的还是人。这两个人可以是刚刚毕业的，毕竟公司规模不大，一切都是从头开始，他们有非常大的容错的机会，可以跟着公司一起成长。”华罗杰道。
“嗯，说的有道理。先就这样吧。楚总，你的需求呢？”谷月华道。
“谷总，是这样的，如果一家公司想真正的做得好，我们财务必须完全地参与到整个公司的经营规划中去。但就目前而言，只需要招聘两个人，一个是负责出纳的，做好一个账房先生就行。第二个则是是会计，做好公司的成本核算。我会尽快建立起公司的内控体系，做好单位的预决算和资金的集中管理。这两个人，需要心非常的细，更要有极强的责任心和良好的品德。至于学历职场经历这些，我认为也并不是非常的重要，在初期我也可以慢慢地培养他们。”楚天亮道。
谷月华听完，点点头，却又摇了摇头。
两人见谷月华又是点头又是摇头的，有些迷糊，不知道谷月华是什么意思。
谷月华对着两人问到：“你们这些有跟丛翰明说过吗？”
两人心里咯噔一下，暗道坏了。
他们见丛翰明这些天一直忙于公司琐碎的事物，而且知道他是丛家的大少爷，又那么年轻，就没有跟他讲。现在他们看谷月华的意思，只怕他们的做法并不妥。
谷月华见两人没有回答，便知道了答案，严肃道：“翰明虽然年轻，但他是第一副总裁，在我不在的时候，需要由他来决策。公司是初创，翰明也要跟着公司一起成长，我希望以后你们能跟他多交流，让他和公司更快速的成长起来。”
“好的谷总，我们知道了。”两人异口同声道。
这时，丛翰明正巧敲门进来，谷月华将丛翰明召到身边，楚天亮和华罗杰纷纷起身跟丛翰明打了招呼。
“翰明，待会跟我一起面试吧，公司刚刚成立，你多费点心，什么事都要把把关。”谷月华道。
丛翰明没想到谷月华也要让他参与面试，知道谷月华是要锻炼他，立马应了一声。
当时间来到了上午八点，距通知面试的时间还有半小时，此时外面已经有着几个应聘者在等候着。
“开始吧，按照先来后到的顺序依次让他们进来。迟到的人，就让他们回去吧，既然答应来面试，那我们双方就是缔结了协议的，不守时的人，以后工作也不可能做得好的，这样的人我们不要。翰明、华总，以后你们也要坚持这条规矩。”谷月华对着姜雄飞道。
“好的，谷总。”姜雄飞道。
“知道了谷总。”丛翰明和华罗杰两人也是出声答应到。
虽然姜雄飞和丛翰明是鸿蒙宗的弟子，可是现在是在公司，还是以“谷总”来称呼谷月华。
直到这时，华罗杰和楚天亮已经不再认为谷月华只是一个普通的富二代了，虽然只是接触没多久，他们都已经开始认可起谷月华来。
第一个进来的是应聘财务的，是一个女的，谷月华看了看资料，毕业四年，跳过五家公司，谷月华一下子就对她印象不佳。